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有关社保和工资问题
  解决时间:2008-10-21 16:43 
我进厂三年多了。多次要求公司习社保.公司都不给买。还有就是我们公司发工次不管发现金还是打到银行都要扣个人所得税。可是每次签工资条时。财务好象什么见不得人一样的。总是捉周遮住不给我们看什么。只是留出一点签名的地方。可是签劳动合同不按实际工资签。我是4500月薪,可是合同工资只写1060。合法吗?谢谢!
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 咨询发布:Risezhang - 2008-10-14 09:16   

 最佳解答
 
肯定不合法了,如果只签1060元的工资,这会导致你的社保缴纳基数很底,并且会对你以后的经济赔偿造成影响
解答:官金福律师 - 信誉指数: - 点这里联系我 - 手机:13719226874 - 电话:13902286737 - 2008-10-14 11:01   

 其他解答 共 6 条 
 
你的社保问题,你可以向当地劳动部门反映,要求劳动部门责令他们给你们买社保。如果劳动总部就行动就提起行政诉讼,告劳动部门行政不作为。你的合同上的工资与实际发的工资不一致也可以要求劳动部门解决,公司肯定是不合法的,其行为侵犯了你的财产权益。
解答:资云峰律师 - 信誉指数: - 点这里联系我 - 手机:15923412898 - 电话:88568468 - 2008-10-14 11:21   
单位做法违反劳动法,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁解决


咨询热线(全国免长途费):(中国总机)4008100100 转北京律师咨询或赵江涛
电话:   13031008678       
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个人网址:http://www.beijingdalvshi.cn

北京赵江涛律师
解答:赵江涛律师 - 信誉指数: - 点这里联系我 - 手机:13031008678 - 电话:13031008678 - 2008-10-14 15:29   
单位的做法不合法,可以向当地劳动监察部门投诉
解答:贺俊律师 - 信誉指数: - 点这里联系我 - 手机:13352816911 - 电话:020-87521156 - 2008-10-14 20:45   
可以到当地的劳动监察大队投诉单位不合法的做法!
解答:童阳律师 - 信誉指数: - 点这里联系我 - 手机:13866126608 - 电话:0551--2610515 - 2008-10-15 12:01   
要求单位给你们缴纳个税的缴税发票。所签的名字一定要看清上面的内容!
解答:倪振杨律师 - 信誉指数: - 点这里联系我 - 手机:13957965616 - 电话:0579-82064889 - 2008-10-16 07:28   
养老、医疗等各项社会保险金依法属于强制性缴纳,单位的做法是违法的,你可向当地劳动监察部门投诉,也可直接申请劳动仲裁,依法维权。
解答:张勇律师 - 信誉指数: - 点这里联系我 - 手机:13869436688 - 电话:0632-3334658 - 2008-10-16 21:27   


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